YOMIURI AGENCY Recruting site 2025

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代表メッセージ

代表の画像
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いまの価値観では測れない、
未来のあなたを採用します。

代表取締役社長 高木 典和

コロナパンデミックが拍車となり変貌を続ける社会環境。私たちは加速度的に進む流れの中に置かれています。
広告業界においてはデジタル化が急速に進行、人々の価値観まで激変させました。インターネット広告費が従来型のマスコミ4媒体広告費を上回る結果となり、テレビや新聞の接触時間が減少する一方、スマホの利用時間は増加し続けるなど、従来のマスメディアは相対的な影響力が低下しています。


読売エージェンシーは総合広告会社としての機能に加え、読売グループのインハウスエージェンシーとして、読売新聞のコンテンツをはじめ、読売グループが持つ様々なアセット(資産)を活用し、ソリューションとしてクライアントに提供するという、独自の優位性を持ちその力を発揮しています。
しかしこの時代の中で私たちは否応なく、変貌する社会への適合と意識改革を迫られます。さらに企業としては業績の成長も求められます。厳しい時代です。


見方を変えてみましょう。そんな時代背景は、我々にとっては大きなチャンスなのです。
我々は従来の業態にとどまることなく、社会や読売グループのアセットから積極的に新しい価値を見出していくことができます。新しい「何か」を、常に商品化・サービス化できることは、我々の優位性をより強固にします。
新しい価値の創造は、飛躍的な成長にもつながります。なぜなら今、広告のみならず、ほぼ全ての業界において構造転換が行われています。今だからこそ、我々の優位性が発揮できるのです。
デジタルの領域においても、我々読売エージェンシーには、クリエイティブ力、マーケティング力、イベントの運営能力、SP(セールスプロモーション)戦略、マス媒体のハンドリングを含む「統合的な提案能力」があり、拡大するクライアントニーズに応えることができます。


こんな我々と一緒に仕事をしてみませんか?
大学生の皆さんはまだ実際に働いた経験も少なく、広告未経験者がほとんどではないでしょうか。でも、それでいいのです。いまの価値観で「コレ」と特定できる力を要求しません。
我々は誰もが活きる職場環境を準備しています。あなたたちの経験も、肩書も、これから読売エージェンシーの中で作っていけばいいのです。
この厳しい時代に伸びていく社員は、変革に立ち向かっていく「強い意思」、変化に対応する「しなやかさ」、そして進化する社会で活きる「豊かな個性と発想力」を持つ人物です。


我が社は、人が財産です。人が成長することが会社を成長させます。

人々の心を、人々の生活を、人生を、豊かにしたいと思うあなたと一緒に働く日を心待ちにしています。

採用エントリー

あなたの個性や、これまでの出会いと経験、やりたくてワクワクしていることまで。すべてを活かして、一緒に読売エージェンシーを成長させていただけるみなさんのエントリーをお待ちしています。

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